Как пояснила министр семьи, труда и социальной защиты населения региона Ольга Кабанова, компании смогут получать компенсацию до 243,6 тысяч рублей за каждого стажера. Эта сумма покрывает затраты на зарплату начинающего сотрудника в течение полугода — максимальной продолжительности программы.
Работодателям возмещают расходы на оплату труда стажера в размере МРОТ и страховых взносов (в 2026 году — 40,6 тыс. рублей в месяц). На данный момент заключены договоры с 64 компаниями и индивидуальными предпринимателями на стажировку 100 выпускников; законтрактовано 8,5 млн рублей.
Выпускники и организации, желающие принять участие в программе, могут обращаться в кадровые центры «Работа России». Адреса центров опубликованы на интерактивном портале службы занятости населения Башкортостана.
Программа действует в Башкирии с 2009 года и зарекомендовала себя как один из ключевых инструментов содействия занятости молодежи в рамках нацпроекта «Кадры». Участие в ней приняли почти 17 тысяч выпускников.
Фото: Альберт ЗАГИРОВ.
Автор:Альбина ЗУБАРЕВА
